การพัฒนาบุคลากร

สร้างโดย ศูนย์พัฒนาเด็กเล็กบ้านหนองบุญแก้ว อ.ท่าชนะ (จังหวัดสุราษฎร์ธานี)

ผู้จัดทำ นางอัมพร ใหม่ซ้อน รุ่นท่ี 6 กลุ่ม 2

ประเภทตัวชี้วัด : ด้านการพัฒนานวัตกรรมและงานวิจัย

            องค์การบริหารส่วนจังหวัดสุราษฎร์ธานี ร่วมกับเครือข่ายชมรมผู้ดูแลเด็กจังหวัดสุราษฎร์ธานี รุ่นท่ี 5 วันท่ี 10-11 เมษายน 2556 ได้จัดการอบรมหลักสูตรเชิงปฏิบัติการ จัดทำแผนพัฒนาเครือข่ายและครูผู้ดูแลเด็ก" เป็นการเพิ่มสรรถภาพในการทำงานของผู้ปฏิบัติงาน ทั้งในด้านความคิด การกระทำ ความรู้ความสามารถ ความชำนาญ และทัศนคติ ให้มีความพร้อมต่อการปฏิบัติงานให้สามารถบรรลุพันธกิจขององค์กร จึงต้องมีการพัฒนาศักยภาพอย่างต่อเนื่องและเป็นระบบตลอดเวลาเพื่อให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลง และเป็นการเตรียมตัวเข้าสู่สังคมอาเซียน การจัดทำแผนพัฒนาเครือข่ายครูผู้ดูแลเด็ก จึงเป็นแนวทางในการพัฒนาบุคลากรด้านการศึกษาด้านปฐมวัยของจังหวัดสุราษฎร์ธานี ให้มีทิศทางและเป้าหมายในการพัฒนาบุคลากรท่ีัชัดเจนและสอดคล้องกับนโยบาย และยังเป็นการสร้างขวัญและกำลังใจ ให้เกิดความตระหนัก มีแนวทางปรับปรุงพัฒนาคุณภาพชีวิตของตนเอง และมีจิตสำนึกมีส่วนร่วมในการแก้ปัญหา แก้ไขสิ่งแวดล้อมในการทำงานให้ดีขึ้น สามารถปฏิบัติตนได้อย่างเหมาะสม โดยคณะวิทยากรจากมหาวิทยาลัยราชภัฎสวนดุสิต นำโดย อาจารย์สิริยากร กองทอง

ที่มา : http://special2.dusitcenter.org/cdcnews/content.php?nid=3059 | เลขที่ข่าวอ้างอิง : 3059